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之前工作单位有社保现在不干了

更新日期:2022-09-23 13:36:08浏览:272

最佳回答

你现在是企业上班四年一直未交社保,现在不干了就可以不干了,没有关系。

何玉娟    发表于 2022-09-23 14:19:02

其他回答

根据《财政部 国家税务总局关于全国社会保障基金有关企业所得税问题的通知》(财税〔2008〕136号)规定:“
一、对社保基金理事会、社保基金投资管理人管理的社保基金银行存款利息收入,社保基金从证券市场中取得的收入,包括买卖证券投资基金、股票、债券的差价收入,证券投资基金红利收入,股票的股息、红利收入,债券的利息收入及产业投资基金收益、信托投资收益等其他投资收入,作为企业所得税不征税收入。

二、对社保基金投资管理人、社保基金托管人从事社保基金管理活动取得的收入,依照税法的规定征收企业所得税。”

社保基金理事会、社保基金投资管理人管理的全国社会保障基金,取得的哪些收入属于不征税收入?

《财政部 税务总局关于全国社会保障基金有关投资业务税收政策的通知》财税〔2018〕94号)规定:“
三、对社保基金会、社保基金投资管理人管理的社保基金转让非上市公司股权,免征社保基金会、社保基金投资管理人应缴纳的印花税。

四、本通知自发布之日起执行。通知发布前发生的社保基金有关投资业务,符合本通知规定且未缴纳相关税款的,按本通知执行;已缴纳的相关税款,不再退还。”

对社保基金会、社保基金投资管理人管理的社保基金转让非上市公司股权,是否征收印花税?

根据《财政部 税务总局关于基本养老保险基金有关投资业务税收政策的通知》(财税〔2018〕95号)规定:“
二、对社保基金会及养老基金投资管理机构在国务院批准的投资范围内,运用养老基金投资取得的归属于养老基金的投资收入,作为企业所得税不征税收入;对养老基金投资管理机构、养老基金托管机构从事养老基金管理活动取得的收入,依照税法规定征收企业所得税。
……

四、本通知自发布之日起执行。本通知发布前发生的养老基金有关投资业务,符合本通知规定且未缴纳相关税款的,按本通知执行;已缴纳的相关税款,不再退还。”

社保基金会及养老基金投资管理机构的投资收入是否征收企业所得税?

《财政部 税务总局关于基本养老保险基金有关投资业务税收政策的通知》财税〔2018〕95号)规定:“
三、对社保基金会及养老基金投资管理机构运用养老基金买卖证券应缴纳的印花税实行先征后返;养老基金持有的证券,在养老基金证券账户之间的划拨过户,不属于印花税的征收范围,不征收印花税。对社保基金会及养老基金投资管理机构管理的养老基金转让非上市公司股权,免征社保基金会及养老基金投资管理机构应缴纳的印花税。

四、本通知自发布之日起执行。本通知发布前发生的养老基金有关投资业务,符合本通知规定且未缴纳相关税款的,按本通知执行;已缴纳的相关税款,不再退还。”

对社保基金会受托投资的基本养老保险基金有哪些印花税的优惠?

《财政部 税务总局关于基本养老保险基金有关投资业务税收政策的通知》财税〔2018〕95号)规定:“
三、对社保基金会及养老基金投资管理机构运用养老基金买卖证券应缴纳的印花税实行先征后返;养老基金持有的证券,在养老基金证券账户之间的划拨过户,不属于印花税的征收范围,不征收印花税。对社保基金会及养老基金投资管理机构管理的养老基金转让非上市公司股权,免征社保基金会及养老基金投资管理机构应缴纳的印花税。

四、本通知自发布之日起执行。本通知发布前发生的养老基金有关投资业务,符合本通知规定且未缴纳相关税款的,按本通知执行;已缴纳的相关税款,不再退还。”

对社保基金会及养老基金投资管理机构管理的养老基金,有什么印花税的优惠?

感谢邀请,更感谢楼主的提问。楼主你好,原单位欠交社保社保如何转移呢?当然在社保转移之前,是需要将欠交的费用补交完成以后才能够进行转移,如果一旦发生转移过后的话,那么很有可能就会造成你的这个社保不能够进行补交这个费用,所以这个问题确实是比较麻烦的。当然如果你找到新的工作单位,可以有新的工作单位先建立新的社保账户,然后先行交费,那么这样的话,对于你自身的一个参保社保的缴费年限是不会造成影响的,等到将来你的这个社保待遇补交完成以后,那么恢复一个正常的缴费账户之后,你再进行转移和现在的新工作单位所参保的社保累计缴费年限合并到一起就可以了。一般情况下作为原工作单位,不能够及时的补交的话,那么直接可以去申请一个劳动仲裁,有劳动仲裁委员会出具一个劳动仲裁,结果要求所在的企业单位强制来进行补交,因为你毕竟已经离开工作单位了,所以说这个及时的补交,对于你今后转移社保和合并自己的累计缴费年限都是有一个很重要的作用的,所以说时间不能耽误的太长,这样的话对你影响也是会比较大的。感谢阅读,请加我的关注。

勿忘初心-陌路&    发表于 2022-09-23 14:10:35

2021年自己交社保怎么交?一如既往,之前的缴纳方式在新的一年中我们还可以使用。一般有三种缴纳方式:

1、抓紧时间找新的工作单位,在下一次交社保之前入职,新的工作单位就可以续交上社保了。

2、在户籍地的话自己可以到户籍地社保局缴纳上灵活就业社保,等找到新的工作继续让工作单位缴纳职工社保即可。

3、不在户籍地的话,可以找专业的社保代缴机构来代缴社保,等渡过工作空窗期就可以让单位继续缴纳了。

我还是我    发表于 2022-09-23 13:57:01

感谢邀请,更感谢楼主的提问。

楼主您好,这个问题我们国家劳动合同法有明确的规定。一般情况,如果员工是当月15日之前离开工作单位的,那么所在的工作单位就没有义务替员工承担相应的社保费用了。

如果员工是当月15号以后离开工作单位的。那么你所在的工作单位就有义务承担相应的社保费用。当然包括15日当天离开工作单位的,都应当由原单位承担相应的社保费用。

所以说离职当月。你个人的社保应不应当由原单位承担,社保费用要取决于你离职审批下来的日期为主。如果你离职审批下来的日期是15号之前的话,那么你所在的原单位就没有义务去承担相应的社保。如果你离职审批日是15号以后的话,当然也包括15号,您所在的原单位就有义务给你承担最后一个月的社保费用。

感谢阅读,请加我的关注。

Colour    发表于 2022-09-23 14:00:58

相比你有正常的工作单位交社保,在这些社保代理平台交社保,肯定是会有风险了,在公司交有任何需求可以直接找到人,但是社保代理平台一般你也不会去他们的实体公司看,我是从事自媒体行业的,没有单位,但需要社保,在交社保之前这两个平台都咨询过,都差不多,就是易社保的费用相对便宜所以选择在他那里缴纳

Martin    发表于 2022-09-23 14:10:10

如果原来没有工作单位的人,现在开始有工作单位了 ,需要单位交的那部分社保单位能给你交 ,可以 个人社保转企业社保 。如果你现在没有工作单位,需要单位交的那部分社保也需要你个人拿钱交 ,这是不合算的 ,因为单位交的那部分社保 是进入公积金的 ,只有一少部分的钱才会存入你个人的账号 。

深深深几许º    发表于 2022-09-23 14:12:04

感谢邀请,更感谢楼主的提问。

楼主您好,45岁的时候已经办理了社保,但一直没有缴费,现在已经55岁,可以补交之前10年的吗?关于你这个问题,那么我们得知的信息是45岁的时候,你建立了社保账户,但是没有交费,我们需要弄清楚的是你是按着灵活就业的方式,来建立的社保账户,还是通过企业单位的缴费方式来建立的社保账户,因为二者之间是有一个很明显的区别。

灵活就业人员,建立社保账户是属于个人行为那么既然你自己建立了社保账户没有交费就说明这是你个人原因所造成的问题,所以这种情况下是无法进行补缴的,当然如果说你有社保账户,从现在开始正常的再按照灵活就业的方式缴费是没有问题的,只不过就是从今年开始向后来计算,那么最终你达到15年以上的缴费年限,才可以正常的去办理退休,享受养老金的待遇。

如果是另外一种情况就是说你45岁找到工作单位通过工作单位建立的社保账户,但是工作单位一直没有给你缴纳社保,这种情况实际上作为工作单位,如果说你依法和工作单位正常签订了劳动合同,那么工作单位是有责任和义务的,当然是可以要求工作单位来进行补缴,这个是没有任何问题的。并且在补交的过程中,工作单位应当承担大部分的缴费比例,包括补交过程中所产生滞纳金的费用,也应该一定有工作单位来承担。

感谢阅读,请加我的关注。

天使的梦    发表于 2022-09-23 14:24:58

感谢邀请,感谢楼主的提问。

楼主你好,这个问题,我们国家劳动合同法有明确的规定。就是当月15日之前离职的个人,那么所在的工作单位,是不承担当月个人的社保费用的。

如果是当月15号之后离职的个人,那么你所在的工作单位应当承担你当月个人社保的费用。从16号开始计算,不包括15号。

所以你的离职当日就要看是哪一天,如果是15号之前,那么就没有当月社保费用的缴纳,如果说是15号以后16号开始的话,那么这种情况就可以承担当月的社保,然后你如果离开这家工作单位的,就要及时的将你的个人社保从这家工作单位转移出去。

因为只有将你的社保正常的转移出去之后,那么不论是你个人参保,还是转移到新的工作单位继续参保才可以正常的进行续交费用,不然你是没有办法正常续交费用的。

感谢阅读,请加我的关注。

ly    发表于 2022-09-23 14:26:33

辞职不干了,我们可以找去代缴社保。那么什么是代缴社保呢?代缴社保是社保代理服务的主要内容,指代理公司为企业或个人提供代办或缴纳社会保险的服务,是人事代理服务中众多项目之一。代缴社保作为一种中介服务,随着各地相关配套政策落实到位,越来越受到社会关注,并已成为一种产业。

由于社保是当月申报下月,所以我们在离职之前就要联系好人力资源公司,说明情况,确认好自己的单位哪一个月份会停保,不要等离职之后再去找人力资源公司,这样有可能中间断缴一个月的社保。离职之前找好人力资源公司,确保自己的社保能无缝衔接。

  花谢花开     发表于 2022-09-23 14:26:34

感谢邀请,更感谢楼主的提问。

楼主您好,自由职业者缴纳社保满15年以后,现在异地参保交费社保能够自动合并吗?这个社保关系它是不能够自动合并的,因为社保关系的转移必须是我们人工完成以后才能够合并转移,所以说我们必须要人工来进行转移合并才是可以的。

首先你在找到新的工作单位之前,那么可以由新的工作单位来开具社保的接收函,然后你持有这个社保的接收函就可以回到原参保所在地进行社保关系的转移,在转移的过程中你只需要转移职工养老保险和职工医疗保险就可以了,因为只有这两种养老保险,对于你自身来说,才是需要累积缴费年限的。

那么转移到新的工作单位之后,你的累计缴费年限都是能够合并的,计算了那么将来你在更换工作单位的时候,那么继续的转移自己的社保关系就可以了,如果说你不打算再更换工作单位,那么就要一直在这个单位工作下去,最终也可以通过这家工作单位来给你办理退休,所以说之前的社保关系,肯定是需要人工来进行转移,才能够合并累计缴费年限的。

感谢阅读,请加我的关注。

钢哥    发表于 2022-09-23 14:30:02

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